O texto básico que deu origem a este livro foi originalmente elaborado por Daniel Burkhard no início dos anos 90 em forma de apostila, para ser utilizado como material de apoio pelos participantes dos workshops da Adigo Consultores sobre processos de mudanças organizacionais, desenvolvimento de lideranças, trabalho em equipe e planejamento de vida e carreira.
Esse texto, agora revisado, ampliado e atualizado, vem ao mundo em forma de livro, incorporando os resultados de novas pesquisas e de novas experiências em inúmeros projetos de consultoria organizacional, de palestras e workshops que envolveram alguns milhares de pessoas desde 1980.
Os conceitos que servem de base para esse trabalho têm como referenciais as imagens arquetípicas do ser humano pesquisados por Rudolf Steiner (1861 a 1925) e pretendem trazer uma abordagem mais consciente dos três aspectos fundamentais de nossa existência ou da nossa biografia, na busca da nossa felicidade pessoal e profissional, se assim podemos dizer, ao caracterizar felicidade num sentido mais amplo, envolvendo não só os aspectos pessoais e familiares, mas também os aspectos profissionais ligados à carreira, à liderança, ao trabalho em equipe e ao nosso papel nas organizações em que atuamos. Esses três aspectos fundamentais são: a questão espiritual; a questão da vida; e a questão do trabalho do ser humano contemporâneo que serão tratadas ao longo deste livro.