Em Força da maturidade: carreira, liderança e o fim do etarismo, Ester Morgan reúne histórias, reflexões e aprendizados construídos ao longo de uma trajetória dedicada ao trabalho, à formação de pessoas e à liderança. A partir de experiências pessoais e profissionais no varejo, na gestão de equipes e no recrutamento de talentos, a autora propõe uma leitura atual sobre carreira, propósito e escolhas, trazendo à tona temas ainda pouco debatidos, como envelhecimento profissional, saúde mental e exclusão por idade, e introduz o conceito de NOLT (New Older Living Trend), uma tendência em expansão que reconhece pessoas maduras como ativas, conectadas e protagonistas de suas trajetórias.

O que você vai encontrar neste livro:
Relatos pessoais que mostram como experiências de vida influenciam decisões profissionais.
Reflexões sobre liderança baseada em responsabilidade, coerência e cuidado com pessoas.
Análises do cotidiano corporativo, com foco em relações de trabalho, gestão e cultura organizacional.
Discussões sobre saúde mental e os impactos de ambientes de pressão na vida profissional.
Um olhar direto sobre o etarismo e seus efeitos nas oportunidades de trabalho.
Orientações para profissionais maduros que desejam seguir ativos, atualizados e reposicionar suas carreiras.
Considerações sobre aprendizado contínuo, longevidade profissional e construção de legado.
Destinado a profissionais em diferentes fases da carreira, líderes, gestores e leitores atentos às transformações do mundo do trabalho, Força da maturidade reforça o valor da experiência, da diversidade etária e da mentalidade NOLT como diferenciais estratégicos, convidando o leitor a repensar o presente e o futuro da vida profissional com mais consciência, propósito e potência.